6. I own the success and you own the failure.

6.成功是我的功劳，失败是你的错。

Horrible bosses take the credit when things go well and point the finger when things go poorly。

极品上司在事情进展顺利时居功自傲，而在事情进展糟糕时对下属指指点点。

Smart bosses know that their real job is to 1) fix the failures before they happen and 2) publicize the wins that employees achieve。

聪明的上司知道，他们真正的工作是：1)在错误发生之前做出修正以及 2)宣传员工所获得的胜利。

7. I like to keep them guessing.

7.我乐意看着他们瞎猜。

Horrible bosses play their cards close to the chest and never let employees into the decision-making process。

极品老板把自己手中的牌握得紧紧的，根本不让员工进入决策程序。

Smart bosses know that decisions are more successful when those tasked with the implementation of them are involved from the start。

聪明的老板则明白假如那些最终被指派任务的人从一开始就参与了决策，这个决策的进展往往会更加成功。

8. The salary review is the perfect time to coach.

8.薪资评估时期是训话的绝佳时间。

Horrible bosses sandbag their complaints, criticisms, and advice until the employee's performance review。

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