人力资源机构人事开发特许协会的大卫•苏沙说,邮件自荐标志着一种不健康的工作环境,在这种环境下,员工会对自己的工作产生恐惧感。
‘It’s very important for organisations to make their decisions based on competence, not levels of self-promotion,’ he warned.
大卫•苏沙警告说:“各个机构要根据能力做出决策,而不是看‘自我推销’的水平,这很重要。”
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